faq

Wat is een billijke vergoeding bij ontslag?

Een billijke ontslagvergoeding wordt toegekend aan een werknemer als de rechter vaststelt dat de werkgever ernstig verwijtbaar heeft gehandeld. Deze billijke vergoeding bedraagt gemiddeld € 30.000. Voorkom hoge kosten en gebruik deze checklist om een deugdelijk ontslagdossier op te bouwen.