Modellen
Laatst gewijzigd op: 22 juli 2015

Protocol werkdruk en stress

Waarom dit protocol?
In iedere werksituatie is het mogelijk dat u te maken krijgt met werkdruk, stress en overspannen medewerkers. Ongeveer één op de drie werknemers heeft last van werkdruk. Een serieus probleem waar werknemer en werkgever rekening mee moeten houden. Werkdruk en stress kunnen werk-gerelateerd zijn of niet werk-gerelateerd. De werkgever kan aan de werk gerelateerde klachten iets doen. Het is prettig om de stappen die dan gezet moeten worden vast te leggen in een plan, daarom is dit protocol opgesteld.